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Curso de Planejamento e Gestão de Carreira



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Capítulo 1

Aula 1: Planejamento
Aula 2: Exemplos que Demonstram o que é o Planejamento

Capítulo 2

Aula 3: Gestão de Carreira
Aula 4: O Início de uma carreira profissional
Aula 5: Gerenciamento de Carreira e Foco
Aula 6: Gerenciamento de Carreira e Novos Desafios

Capítulo 3

Aula 7: As Vantagens do Planejamento
Aula 8: Organização do Pensamento
Aula 9: Pensar as Ações Antecipadamente
Aula 10: Identificar Pontos Fracos e Como Corrigi-los
Aula 11: Identificar Pontos Fortes e Oportunidades Potenciais

Capítulo 4

Aula 12: Planejar é Preciso
Aula 13: Simulação de Planejamento
Aula 14: Importância de Planejar as Férias

Capítulo 5

Aula 15: Diferença entre Trabalho e Emprego
Aula 16: Definição e Exemplo de Trabalho
Aula 17: Definição e Exemplo de Emprego

Capítulo 6

Aula 18: Carreira
Aula 19: Significado e Exemplo de Carreira
Aula 20: Quanto tempo de emprego preciso ter para ter uma carreira?

Capítulo 7

Aula 21: Construção de uma Carreira
Aula 22: Passos para Construir uma Carreira
Aula 23: Definir o Objetivo
Aula 24: Planejamento
Aula 25: Determinação

Capítulo 8

Aula 26: Na Prática: Diferença entre Trabalho, Emprego e Carreira
Aula 27: Simulação Diferença entre Trabalho, Emprego e Carreira

Capítulo 9

Aula 28: O Mercado de Trabalho
Aula 29: A Visão do Mercado de Trabalho
Aula 30: O Mercado de Trabalho é Competitivo

Capítulo 10

Aula 31: O Mercado e o Profissional
Aula 32: O que o Mercado Busca em um Profissional?
Aula 33: Porque algumas empresas pedem experiência em vagas de estágio?
Aula 34: 3 Quesitos que o Mercado observa e deseja em um Profissional

Capítulo 11

Aula 35: O Profissional de Hoje
Aula 36: O Dinamismo
Aula 37: Comunicação
Aula 38: Tecnologia
Aula 39: Vendas
Aula 40: Negociação, Relacionamentos e Resiliência

Capítulo 12

Aula 41: Na Prática: O Profissional de Hoje
Aula 42: Simulação do Profissional de Hoje

Capítulo 13

Aula 43: Vida Financeira
Aula 44: Reserva Financeira

Capítulo 14

Aula 45: Investindo em Você
Aula 46: Como Investir em mim?
Aula 47: Como posso pedir para a empresa onde trabalho me pagar um curso?

Capítulo 15

Aula 48: Gere Receita
Aula 49: A Desculpa para não ter um reserva financeira e como contornar isso

Capítulo 16

Aula 50: Na Prática: Gere Receita
Aula 51: Simulação: Gerando Receita

Capítulo 17

Aula 52: O que é Vocação?
Aula 53: Significado de vocação
Aula 54: Testes Vocacionais

Capítulo 18

Aula 55: Qual é a sua Vocação?
Aula 56: Profissionais Desmotivados
Aula 57: Antigos Testes Vocacionais
Aula 58: Dicas para Descobrir sua Vocação

Capítulo 19

Aula 59: Quando mudar a rota?
Aula 60: Nunca é Tarde para mudar
Aula 61: Mudança exige planejamento
Aula 62: Importância do Estudo

Capítulo 20

Aula 63: Na Prática: Como mudar de rota?
Aula 64: Simulação: Como Mudar de rota?

Capítulo 21

Aula 65: Conceito de C H A da Competência
Aula 66: Ideograma CHA
Aula 67: Competência para o Planejamento de Carreira

Capítulo 22

Aula 68: Conhecimento
Aula 69: Significado de Conhecimento
Aula 70: Conhecimento Operacional ou Técnico

Capítulo 23

Aula 71: Habilidade
Aula 72: Significado de Habilidade
Aula 73: Exemplo de Habilidade
Aula 74: Simulação: Habilidade

Capítulo 24

Aula 75: Atitude
Aula 76: Atitude assertiva e pró-ativa
Aula 77: Porque não consigo ser promovido?

Capítulo 25

Aula 78: Autoconhecimento
Aula 79: Conhecendo a ti mesmo
Aula 80: Dicas para aprender a se conhecer melhor

Capítulo 26

Aula 81: Trabalhando com Deficiências
Aula 82: Exercício para Trabalhar seus Pontos Fracos
Aula 83: Psicopatia Corporativa

Capítulo 27

Aula 84: Como Alavancar suas Habilidades
Aula 85: Exercício para Alavancar suas Habilidades
Aula 86: Sou muito comunicativo, isso pode me ajudar ou me prejudicar numa vaga de emprego?

Capítulo 28

Aula 87: Na Prática: Trabalhando suas Deficiências
Aula 88: Simulação: Trabalhando suas Deficiências

Capítulo 29

Aula 89: Geração X
Aula 90: O Termo Geração X
Aula 91: Qual a influencia de uma geração para a gestão da minha carreira?
Aula 92: Características da Geração X

Capítulo 30

Aula 93: Geração Y
Aula 94: Quem é da geração Y?
Aula 95: Como são os Jovens da Geração Y?
Aula 96: Características da Geração Y

Capítulo 31

Aula 97: Geração Z
Aula 98: Quem é da Geração Z?
Aula 99: Como são os Jovens da Geração Z?
Aula 100: Características da Geração Z

Capítulo 32

Aula 101: Na Prática: As Gerações e seus Comportamentos
Aula 102: Simulação: As Gerações e seus Comportamentos
Aula 103: Trabalhando com Diferentes Gerações

Capítulo 33

Aula 104: A Importância da sua Imagem
Aula 105: A Forma como me visto influencia minha imagem profissional?

Capítulo 34

Aula 106: Sua Imagem, seu Cartão de Visitas
Aula 107: Como o Visual influencia nossa primeira impressão por alguém
Aula 108: Exemplos de primeiras impressões
Aula 109: Passando uma Imagem Positiva ou Negativa

Capítulo 35

Aula 110: Marketing Pessoal
Aula 111: O que significa Marketing Pessoal?
Aula 112: O que faz parte do Marketing Pessoal?

Capítulo 36

Aula 113: Na Prática: Marketing Pessoal
Aula 114: Simulação: Marketing Pessoal
Aula 115: Mudando nossas primeiras impressões

Capítulo 37

Aula 116: Mentoring
Aula 117: O que significa Mentoring?
Aula 118: O Mentoring e as diferentes gerações

Capítulo 38

Aula 119: A escolha do Mentor
Aula 120: Quem pode ser um Mentor?
Aula 121: Características Essenciais de um bom mentor

Capítulo 39

Aula 122: Seguindo à Distância
Aula 123: Exemplos de Mentores à Distância
Aula 124: Posso ter mais de um Mentor para minha Carreira?

Capítulo 40

Aula 125: Na Prática: Tenha um Mentor
Aula 126: Simulação: Tenha um Mentor

Capítulo 41

Aula 127: Ética
Aula 128: O que é Ética Profissional?
Aula 129: O Profissional Atento a Ética

Capítulo 42

Aula 130: Liderança
Aula 131: O que significa Liderança?
Aula 132: Porque algumas empresas pede para que o empregado tenha liderança sem exercer um cargo de chefia?
Aula 133: Como você exerce a liderança?

Capítulo 43

Aula 134: Relacionamento
Aula 135: Como são seus Relacionamentos no Trabalho?
Aula 136: O Monge e o Executivo

Capítulo 44

Aula 137: Na Prática: Relacionamentos
Aula 138: Simulação: Relacionamentos

Capítulo 45

Aula 139: Empregabilidade
Aula 140: Origem e Significado do Termo Empregabilidade
Aula 141: Porque os jovens estão desistindo de trabalhar em empresas e abrindo seu próprio negócio?

Capítulo 46

Aula 142: As Novas Formas de Emprego
Aula 143: O Novo Mercado de Trabalho
Aula 144: Compliance
Aula 145: Dicas Importantes

Capítulo 47

Aula 146: Fases da Carreira
Aula 147: Dos 20 aos 30 anos
Aula 148: Maturidade Profissional

Capítulo 48

Aula 149: Na Prática: As Novas Formas de Emprego
Aula 150: Simulação: As Novas Formas de Emprego

Capítulo 49

Aula 151: Networking
Aula 152: Use o seu Networking

Capítulo 50

Aula 153: Defina seu Objetivo
Aula 154: Desenhando seu Objetivo
Aula 155: Quem tem mais afinidade com o chefe tem mais chance de ser promovido?

Capítulo 51

Aula 156: Plano de Ação
Aula 157: Reserva Financeira
Aula 158: Orçamento Financeiro

Capítulo 52

Aula 159: Na Prática: Gestão da sua Carreira
Aula 160: Simulação: Gestão da sua Carreira

Sobre o curso

O Curso de Planejamento e Gestão de Carreira, da categoria Gestão e Liderança, apresenta o conceito de planejamento e gestão, a visão do mercado de trabalho, a importância de termos uma reserva financeira para nossa vida profissional, a construção da sua marca e muito mais. Além disso temos também o Curso de Gestão Tributária, Ética Profissional e Gestão de Representantes Comerciais.


Sobre o certificado

No iped.tv você pode solicitar esse lindo certificado e receber na sua casa. No verso consta o cronograma, carimbo do CNPJ e a assinatura do responsável, características obrigatórias para validade do certificado.


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Quem optar pelo plano Plus ou Premium, pode, ao término do curso e caso seja aprovado, emitir gratuitamente o nosso certificado ou solicitar o certificado especial que enviamos onde você estiver sem nenhum custo. Nosso certificado especial possui selo e tarja de segurança anti-falsificação, além de um número instransferí­vel que pode ser consultado online. No verso do certificado consta o cronograma, carimbo do CNPJ e a assinatura do responsável.

Ao término deste curso você será submetido ao Teste de Avaliação Final, se aprovado haverá a emissão do certificado de conclusão deste treinamento, caso contrário será direcionado a uma aula de reforço e reavaliado após esta aula.


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